調基數增額度  解職工后顧之憂

9月份總公司調整了住房公積金和社會保險的繳費基數，大幅度增加了職工五險一金的繳費額度，并且將1-8月份的繳費金額按調整后的新基數全部補齊。根據國家相關法律規定，用人單位都必須為職工繳存住房公積金和社會保險，這是單位的義務，職工的權利。另外，繳納五險一金對企業吸引人才、留住人才等方面是有好處的。因此總公司為響應國家政策，提高職工福利待遇。

此次調整繳費基數，企業為職工著想，關心員工住房需求和保險福利，使員工有能力解決好自己的住房問題，安居樂業，同時提高退休后工資待遇，傷病醫療費的報銷額度，為職工解決后顧之憂，增強了員工對企業認同感和歸屬感，創造更多的效益，同時也能增強企業守法經營、以人為本的良好形象，有利于企業集聚人才，提高企業競爭力，推動企業有更快更好的發展。